Posts tagged annthings review sách

#86 REVIEW BOOK: VIỆC 12 THÁNG LÀM TRONG 12 TUẦN – BRIAN P.MORAN

Review Sách Sách kỹ năng

Bạn có đang cảm thấy lạc lối giữa vô vàn mục tiêu, hay các KPI cứ trôi tuột theo thời gian? Cuốn sách “Việc 12 Tháng Làm Trong 12 Tuần” của Brian P. Moran và Michael Lennington chính là kim chỉ nam giúp bạn biến ý tưởng thành hành động, tối ưu hiệu suất và gặt hái thành công trong thời gian ngắn kỷ lục.

Tại Sao Mình Chọn Đọc “Việc 12 Tháng Làm Trong 12 Tuần”?

Đây là cuốn sách mình thấy chị Chi Nguyễn của The Present Writer gợi ý nhiều tuần qua bản tin thứ 4 hàng tuần giúp chị nâng cao hiệu suất làm việc. Hoàn toàn bị thuyết phục thế nên mình quyết định tìm đọc “Việc 12 Tháng Làm Trong 12 Tuần”. Vốn quen với việc đặt KPI theo năm, theo tháng, mình nhận thấy dù đã cố gắng, vẫn có nhiều điểm có thể tối ưu hơn trong việc đo lường và thực thi.

Phương pháp tập trung theo chu kỳ 12 tuần trong sách đã giúp mình nối ý tưởng vào hành động, thay vì để các mục tiêu trôi qua theo deadline dài hạn. Đây chính là giải pháp hiệu quả để đạt được sự tập trung cao độ và bứt phá về năng suất.

Cảm Nhận & Ấn Tượng Cá Nhân Về Cuốn Sách

“Việc 12 Tháng Làm Trong 12 Tuần” thực sự là một kim chỉ nam thực tiễn cho bất kỳ ai muốn thiết lập và đạt được mục tiêu một cách hiệu quả. Trong quá trình đọc mình đã song song áp dụng để thiết lập roadmap 12 tuần cho một số dự án về chiến lược nội dung thương hiệu. Kết quả cho mình nhận thấy rõ lợi ích từ việc đồng bộ KPI, chính xác hóa đích đến ngắn hạn, và duy trì động lực liên tục.

Nếu bạn:

  • Đang chông chênh giữa hàng chục ý tưởng khởi nghiệp nhưng chưa biết bắt đầu từ đâu.
  • Muốn đo lường KPI cá nhân một cách cụ thể, thiết thực hơn.
  • Chưa có mentor đồng hành và cần một “hệ thống” để định hướng hành động.

Đây chắc chắn là cuốn sách để đối chiếu hành động đáng tham khảo cho hành trình phát triển bản thân và sự nghiệp của bạn.

Nội Dung Nào Trong “Việc 12 Tháng Làm Trong 12 Tuần” Chạm Đến Tôi Nhất?

Hai câu nói dưới đây đã thực sự thay đổi tư duy:

  • Loại bỏ tư duy theo năm.
  • Tuần nào cũng quan trọng như tuần nào, ngày nào cũng quan trọng như ngày nào và phút giây nào cũng quan trọng chẳng kém gì nhau.

Những câu nói này đã đánh thẳng vào tâm lý trì hoãn trong quá khứ của không ít người: cho rằng mình còn nhiều thời gian, rồi để KPI trôi dần vào “quý sau” hay “cuối năm”. Đọc đến đây, mình đã thay đổi cách viết và thiết lập OKR cá nhân theo chu kỳ 12 tuần, áp dụng cho cả dự án freelance lẫn khách hàng.

Áp Dụng “Việc 12 Tháng Làm Trong 12 Tuần” Vào Thực Tế

Là một người có khả năng học và tìm các khoá học miễn phí trên mạng xã hội, mình từng bị cuốn vào vòng xoáy các khóa học online vô tận mà ít khi áp dụng vào thực tế. Nhưng từ khi áp dụng “kế hoạch 12 tuần”, mình đã đặt ra những mục tiêu cụ thể:

  • Mỗi 12 tuần chỉ tập trung vào 1 chủ đề học tập phục vụ trực tiếp cho nghề nghiệp.
  • KPI rõ ràng, có thể số hóa được bằng file theo dõi học tập.
  • Kết thúc 12 tuần là phải có áp dụng vào 1 case thực tế hoặc dự án cụ thể.

Chính nhờ vậy, mình đã giảm hẳn sự lan man và thoát khỏi ảo giác bận rộn do học nhiều mà không triển khai thực tế. Phương pháp này giúp mình tập trung nguồn lực và thời gian vào những gì thực sự mang lại giá trị.

Bài Học & Ứng Dụng Thực Tế Từ Cuốn Sách

“Việc 12 Tháng Làm Trong 12 Tuần” nhấn mạnh tầm quan trọng của việc tối ưu hóa thời gian, đồng nghĩa với việc tối ưu hóa hiệu suất thông qua đòn bẩy KPI.

Cuốn sách cung cấp một khung sườn mạnh mẽ để xây dựng mục tiêu 12 tuần hiệu quả:

  • Cụ thể & đo lường được: Mục tiêu phải rõ ràng, có thể định lượng.
  • Tích cực & khát vọng: Mục tiêu phải tạo cảm hứng và thúc đẩy bạn.
  • Có deadline & trách nhiệm: Mỗi mục tiêu cần có thời hạn và sự cam kết.

Mình đã dùng framework này để lên kế hoạch phát triển fanpage cá nhân trong 12 tuần với các KPI cụ thể như:

  • 3 bài blog chia sẻ dữ liệu thực tế và insight chuyên sâu.
  • 12 bài đăng ngắn, gắn với các giá trị cốt lõi của thương hiệu cá nhân.
  • Kết nối với 5 chuyên gia trong ngành để học hỏi và mở rộng mạng lưới.

Câu Hỏi Phản Tư Sau Khi Đọc Sách

Điều gì trong cuốn sách khiến tôi muốn thay đổi nhất?

“Người xuất sắc không chỉ xuất sắc khi họ đạt thành tựu. Mà là từ lâu trước đó, khi họ quyết định làm những điều mình biết rằng cần làm.”

Câu nói này nhắc nhở tôi rằng thành công không phải là đích đến mà là cả một quá trình của những hành động kiên định.

Nếu áp dụng phương pháp này, bạn sẽ đạt được gì trong 12 tuần tới?

Với tôi, đó là một fanpage phát triển rõ rệt, sự nghiệp có định hướng rõ ràng hơn, và KPI được tịnh tiến có thể báo cáo được, tạo đà cho những mục tiêu lớn hơn.

Kết Luận

Cuốn sách “Việc 12 Tháng Làm Trong 12 Tuần” không chỉ là một lý thuyết quản trị mà là một hệ thống hành động thực tiễn để chứng minh: Hiệu suất không đến từ việc bận rộn hơn, mà đến từ việc rõ ràng hơn về mục tiêu và hành động.

“Người có tương lai tươi sáng thì không bỏ lỡ một phút giây hiện tại nào.” — Roger Ward Babson

Bạn đã sẵn sàng áp dụng phương pháp 12 tuần để bứt phá hiệu suất của mình chưa? Chia sẻ cảm nhận của bạn dưới phần bình luận nhé!

#85 Review Book: 07 Chiến Lược Thịnh Vượng Và Hạnh Phúc – Jim Rohn

Review Sách Sách kỹ năng

Trong hành trình tìm kiếm công thức để thay đổi thói quen và tư duy cũ về làm giàu, mình mong muốn xây dựng một lối sống thịnh vượng bền vững cho tương lai. Và cuốn sách “07 Chiến Lược Thịnh Vượng Và Hạnh Phúc” đã trở thành một kim chỉ nam quan trọng trên con đường đó.

Cảm nhận và ấn tượng cá nhân

Mình viết review “07 chiến lược thịnh vượng và hạnh phúc”  sau khi đọc lại lần 2 để có thể giúp nhiều bạn trẻ có tìm ra một định hướngthông minh về tài chính – mục tiêu ở những năm U30.

Mình nhận ra từ lần đầu đọc “07 chiến lược thịnh vượng và hạnh phúc”  (tháng 10/ 2024) cho đến hiện tại bản thân đang áp dụng một vài phương pháp có trong sách. Dù không nhớ hết 100% nội dung, mình nhận thấy cuốn sách như chiếc la bàn giúp mình bước ra khỏi vùng an toàn. Quan trọng hơn, nó giúp mình thiết lập mục tiêu mới, nuôi dưỡng niềm tin và thay đổi cách hành xử để vượt qua thử thách mới trên hành trình phát triển bản thân.

Một thói quen mà mình vẫn duy trì và đánh giá cao là viết phản tư.

Dù đôi khi làm hàng ngày, hoặc vài ngày một lần, việc này giúp mình đo lường rõ rệt sự thay đổi trong tư duy và cách nhìn nhận vấn đề. Viết phản tư không cần theo cấu trúc cứng nhắc; mình thường đơn giản ghi lại suy nghĩ, sự kiện trong ngày, đóng vai trò người quan sát không phán xét, từ đó rút ra bài học để cải thiện hiệu quả hành động trong tương lai.

Vào cuối mỗi ngày, hãy dành vài phút để ôn lại những gì đã xảy ra trong ngày – nơi bạn đã đi, những gì bạn đã làm, những điều bạn đã nói. Suy tư về những gì đã làm và những gì không làm, những gì bạn muốn lặp lại và những gì bạn muốn từ bỏ. Hãy cố nhớ các sự việc một cách sống động nhất.

Một thời điểm tốt khác để phản chiếu là cuối những khoảng thời gian chính như mỗi tuần, mỗi tháng hay mỗi năm. Cuối mỗi tuần, hãy dành vài giờ. Cuối mỗi tháng, hãy dành một ngày. Và cuối mỗi năm hãy dành một tuần... để xem xét lại, suy tư và phản chiếu với từng chuyện đã xảy đến trong cuộc sống của bạn.

Việc phản tư thường xuyên giúp phát triển tư duy logic, khả năng phân tích và điều quan trọng nhất là tạo cơ hội để tự trò chuyện, tự đồng hành cùng chính mình. Sau 6 tháng kiên trì thực hiện, mình thật sự nhận thấy sự thay đổi tích cực trong suy nghĩ và hành động – mình khuyến khích bạn hãy thử áp dụng.

Liên hệ với bản thân

Không ngẫu nhiên mà nhiều cuốn sách về tài chính luôn nhấn mạnh việc thay đổi thói quen là nền tảng để xây dựng sự thịnh vượng. Và với 07 Chiến lược thịnh vượng và hạnh phúc – Jim Rohn cũng vậy, đưa là những nền tảng định nghĩa lại niềm tin cho người đọc. 

Một trong những định nghĩa ấn tượng với mình là “Nửa tá sự việc nào sẽ quyết định hầu hết những khác biệt giữa các kết quả?”

Suốt nửa năm qua, khi nghiên cứu để phát triển giá trị dịch vụ và sản phẩm riêng, mình vẫn luôn tìm kiếm điểm khác biệt. Lần đọc thứ hai giúp mình hiểu rằng điểm khác biệt cần tồn tại và phải được thể hiện rõ ràng để người khác có thể cảm nhận.

Bài học về kỷ luật – nền tảng của thành công

Niềm tin giúp mình không ngừng học hỏi và phát triển chính là kỷ luật. Dù không phải điều mới mẻ, mình càng vững tin rằng kỷ luật chính là chiếc cầu nối giữa ý tưởng và kết quả.

Kỷ luật là chiếc cầu nối giữa ý tưởng và kết quả đạt được... chất keo kết dính cảm hứng và thành quả... điều kỳ diệu để biến nhu cầu tài chính thành sự sáng tạo một tác phẩm nghệ thuật đầy cảm hứng. Kỷ luật là nền tảng để xây dựng nên thành công. Sự thiếu kỷ luật chắc chắn sẽ dẫn đến thất bại.
Thất bại hiếm khi là kết quả của một sự việc riêng rẽ. Thay vào đó, nó là hệ quả cộng dồn của một chuỗi dài các thất bại nho nhỏ xảy đến do quá thiếu tính kỷ luật.

Những câu hỏi phản tư của bản thân

  • Điều gì trong sách này khiến mình muốn thay đổi?
  • Mình có đang thiết lập được mục tiêu rõ ràng, cụ thể và hấp dẫn chưa?
  • Điều gì thúc đẩy mình kiên trì theo đuổi mục tiêu?

Jim Rohn nhấn mạnh rằng chúng ta trưởng thành nhờ hai loại trải nghiệm: niềm vui chiến thắng và nỗi đau thất bại. Đừng chọn con đường dễ dàng, hãy đến với những thử thách đòi hỏi cao – nơi mà sức ép hoàn thành công việc thúc đẩy bạn tiến bộ.

Mình cũng tâm đắc với quy tắc: Thu nhập hiếm khi vượt ngoài sự phát triển cá nhân. Vì vậy, việc tự kiểm tra bản thân thường xuyên là điều cần thiết để không ngừng tiến lên.

Ứng dụng thực tế và kế hoạch hành động 
Bạn có thể thay đổi mọi thứ trong cuộc sống bằng cách thay đổi chính mình. Bạn không là một thực thể vô tri mà là một con người đầy sáng tạo.

Mình sẽ tập trung trả lời 05 câu hỏi quan trọng:

  • Tại sao mình phải cố gắng?
  • Tại sao mình nên thức dậy sớm?
  • Tại sao lao động vất vả?
  • Tại sao phải đọc nhiều sách?
  • Và đặc biệt là câu hỏi: “Tại sao không phải là mình? Tại sao không ngay bây giờ?”

Từ đó, mình sẽ lên kế hoạch chi tiết, mua sách mới, tìm phương pháp tăng năng suất, phát triển phong cách sống phóng khoáng và tràn đầy yêu thương.

Kết luận:

Ở lần đọc thứ 2 này, 07 chiến lược thịnh vượng và hạnh phúc của Jim Rohn tiếp tục đưa ra cho mình động lực để thúc đẩy sự phát triển tốt hơn trong tương lai. 

Ở giai đoạn này mính sẽ hành động những điều sau:

  • Thực hiện đặt mục tiêu dài hạn – ngắn hạn và trung hạn rõ ràng hơn.
  • Dành thời gian suy nghĩ cụ thể nhất có thể và đồng thời thiết lập bằng hành động 
  • Đồng thời mình sẽ tổ chức thời gian hiệu quả hơn, cam kết hành động của bản thân ở một mức độ cao hơn.

Còn bạn, sau khi đọc bài review này có giúp bạn cảm thấy khao khát tìm đọc cuốn sách này để bắt đầu hành trình thay đổi bản thân không? Nếu có comment cho mình biết với nhé. 

Love.

#75 – Review Book: Phụ nữ khuấy đảo giới kinh doanh – Sage Lavine

Review Sách Sách Kinh tế - Marketing

Có những điều không bao giờ có thể thay đổi chính là bản năng của giới tính, dù có trải qua bao nhiêu biến cố hay rèn dũa trong kinh doanh thì giữa nam và nữ luôn có sự khác biệt. Thông thường qua những đầu sách về kinh doanh do lãnh đạo nam viết sẽ hướng bạn đến sự khéo léo trong ăn nói, giao tiếp mang đến hiệu quả trong công việc. Nhưng ngược lại, trong Phụ nữ khuấy đảo giới kinh doanh – Sage Lavine không yêu cầu bạn phải mạnh mẽ dưới bộ vest cứng ngắc của đàn ông, thay vào đó là dẫn bạn về cách tận dụng và phát triển doanh nghiệp dựa trên các giá trị thiên bẩm của người phụ nữ. Với mình điều này rất giá trị vì phụ nữ quyến rũ khi họ giữ được bản chất nữ của chính mình.

Một cuốn sách với những điều bình thường nhưng không tầm thường xứng đáng được 10/10. Sẽ thật tiếc nếu các cô gái tìm hướng kinh doanh bỏ qua cuốn sách này.

ẤN TƯỢNG ĐẦU TIÊN 

Trong một thời đại mà có quá nhiều thông tin về quan điểm giới tính về định nghĩa của người phụ nữ quyến rũ đi tìm hạnh phúc thì việc chúng ta lạc lối thông tin là điều hiển nhiên. Có người sẽ tin rằng phụ nữ khi mạnh mẽ thì khó tìm được nửa còn lại của mình, cũng có người chọn bỏ đi sự dịu dàng của nữ tính để chinh phục con đường làm chủ. Mình không nghĩ đó là sai, thế nhưng rõ ràng chúng ta có thể làm dịu đi mất mát cũng như làm tốt cả hai khi chọn đúng “thầy”.

Thông qua cuốn sách này Sage Lavine đã không ngần ngại cho đi rất nhiều những kiến thức cô đã đúc kết trong quá trình tự phát triển cá nhân cũng như truyền tải cảm hứng kinh doanh từ những phụ nữ khác trên thê giới. Xuyên suốt cuốn sách này cũng như bao cuốn sách nói về quá trình tự làm chủ mình đều nhận thấy những ý tưởng kinh doanh của họ vốn dĩ không xa lạ, thế nhưng sự khác biệt chính là việc đeo đuổi có mục đích và vượt qua khó khăn và truyền đạt những giá trị đó cho bao người khác. Từ đó hàng loạt các cơ hội thành công đã đến, có lẽ đó là những điều chúng ta cần học hỏi và phát triển hơn nữa.

Đặc biệt, mình khá thích cuốn sách này bởi khổ giấy vừa đủ cầm tay lại vừa nhẹ cầm đọc không bị quá nặng.

NỘI DUNG CỦA CUỐN SÁCH

Bạn mong đợi nhận được kiến thức gì thông qua tựa đề của cuốn sách này? Trong cuốn sách Sage đã dùng kinh nghiệm cuả người truyền cảm hứng để mang đến những ý tưởng kinh doanh từ trong đời thực, những cơ hội, môi trường cũng như chiến lược rất nữ tính mà ở đó những ai muốn kinh doanh cần chính là vượt qua rào cản của bản thân.

Trong cuốn sách fact của Sage khiến mình ấn tượng chính là chuyện nếu để một nhóm phụ nữ trong một cái hố thì chẳng cần người canh gác sẽ chẳng ai vượt qua được, đó là cách nói tránh nỏi giảm cho việc ganh tị của phụ nữ, dù không hóm hỉnh những lại đúng với thực tế nhỉ. Nhưng khi bỏ tính xấu ấy qua một bên thì cộng đồng phụ nữ giúp đỡ nhau mang đến những giá trị thành công nhiều hơn thế. Bản thân mình cũng thực sự cũng không nghỉ trong quy mô của một bài review mà có thể nói đủ chi tiết về nội dung mà Sage mang đến.

Phụ nữ khuấy đảo giới kinh doanh có 3 phần lớn:

Phần 1: Dựng phông nên cho sự thành công.

Không chỉ phụ nữ Việt mới phải đối diện với khó khăn của việc sống trong vùng an toàn, cũng như khó khăn khi bước ra ngoài. Nếu có khác chính là sự lì lợm của cá nhân đó. Ở đây Sage cũng vậy từ bỏ nghề giáo an toàn, đi ngược lại với truyền thống cùng sự nghi ngờ từ gia đình để phát triển kinh doanh. Mà bản thân cô cũng từng nghi ngờ nhưng may mắn đã không từ bỏ.

Phần 2: Khám phá mục đích kinh doanh của bạn

Kinh doanh nói chung hay làm chủ doanh nghiệp nói chung không hề dễ dàng cho cả nam và nữ. Nó đồng nghĩa với những phút giây vật lộn đầy cam go thế nhưng mình tin bạn sẽ tiết kiệm được kha khá thời gian học hỏi từ những vấp ngã.

Ở phần này thay vì đưa ra những kiến thức hàn lâm khó nuốt thì Sage chọn một cách mô tả rất đời để mọi người cùng hiểu. Cũng đúng thôi, vì nếu toàn nhứng kiến thức khô khan thì chắc người ta sẽ chọn bước vào trường học để có chính xác cao hơn.

Phần 3: Phát triển doanh nghiệp trong mơ

Và khi đọc đến đây chắc người đọc cũng đã mường tượng con đường mình cần đi rồi chỉ.

CUỐN SÁCH NÀY DÀNH CHO AI?

Bạn đang muốn tìm ý tưởng về kinh doanh?

Bạn đang điều hành doanh nghiệp của bản thân nhưng chưa tìm thấy đột phá?

Hay đơn giản bạn có ý tưởng nhưng chưa biết bắt đầu từ đâu?

Tuy là cuốn sách dành cho phụ nữ nhưng ở một khía cạnh nào đó đây là cuốn sách dành cho tất cả mọi người với mục tiêu điều hành theo style nhẹ nhàng hướng đến một cuộc sống cân bằng và tự do tài chính. Đây xứng đáng là cuốn sách gối đầu giường theo nghĩa đen và bóng luôn đó nha.